1、协助总经理制定和执行公司战略规划,推动关键业务目标落地; 2、负责总经理的日常行程安排、会议组织与纪要记录,确保工作高效衔接; 3、协助总经理进行跨部门沟通协调,优化团队协作与资源调配; 4、深度参与公司重大项目、市场分析与竞争情报收集,为决策提供支撑; 5、完成总经理交办的各项事务,确保每一项任务高质量达成; 6、全程参与“大学生合伙人计划”的项目运营与优化,推动人才梯队建设; 7、完成各部门的轮岗学习。
1、211、985及以上学历,理工科优先; 2、有一年左右大型企业管培、总助、储备干部工作经验; 3、沟通表达能力强,具备优秀谈判和商务能力; 4、执行能力强,具备细致、细心、严谨的工作精神; 5、对数据比较敏感;形象精神,做事干练,自驱,实诚。
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